Cécile Pierron-Jordan
Company Owner at PARCOURS RH
- Samia a pu intervenir au sein de nos formations de Praticien en Bilan de compétences sur le thème des négociations de fin de contrat. Factuelle, dotée d'une connaissance sans faille des dispositifs légaux et des process de grandes entreprises, elle n'hésite pas à rappeler que l'être humain est un être de relation avant tout et que cette relation est un facteur de développement pour tous.
Une réelle valeur ajoutée sur le thème 'rétablir un rapport gagnant-gagnant en entreprise'.
Outre les bilans de compétences qu'elle assure pour Parcours RH, elle est aussi un conseil pour les clients de nos autres consultants afin de trouver des solutions à une précarité que trop souvent les employés cherchent à cacher à leurs employeurs, et ainsi rétablir leur autonomie et leur estime de soi.
- Samia a pu intervenir au sein de nos formations de Praticien en Bilan de compétences sur le thème des négociations de fin de contrat. Factuelle, dotée d'une connaissance sans faille des dispositifs légaux et des process de grandes entreprises, elle n'hésite pas à rappeler que l'être humain est un être de relation avant tout et que cette relation est un facteur de développement pour tous.
Membre du réseau national d’Assistantes Sociales d’ALOGIA Groupe.
Expert du bien-vieillir à domicile depuis sa création en 2014, ALOGIA Groupe a le statut de société à mission, une première dans l’écosystème
d’innovation de la Silver Économie.
Sa raison d’être est d’innover pour
allonger l’espérance de vie en bonne santé des seniors.
En savoir plus : www.alogiagroupe.com